符合自主就業(yè)條件的退役士兵，由市和縣級政府按照城鄉(xiāng)一體的原則，發(fā)給經(jīng)濟補助（含城鄉(xiāng)義務(wù)兵優(yōu)待金、城鎮(zhèn)退役士兵待安置期間的生活補助）。
  2011年11月1日以后入伍的退役義務(wù)兵，經(jīng)濟補助標準按入伍時當?shù)厣夏暝趰徛毠つ昶骄�工資額發(fā)給；自主就業(yè)的退役士官，在按以上標準發(fā)放的基礎(chǔ)上，每多服役一年增加不低于1000元補助。服役年限不滿6個月的按照半年計發(fā)，超過6個月不滿1年的按照1年計發(fā)。經(jīng)濟補助免征個人所得稅。
  2011年11月1日以前入伍的城鎮(zhèn)退役士兵選擇自主就業(yè)的，可比照上述政策發(fā)給經(jīng)濟補助。
  各地在制定發(fā)放標準時，按照不低于入伍時上年當?shù)卦趰徛毠つ昶骄�工資標準的原則執(zhí)行。
  經(jīng)濟補助由安置地縣級以上政府發(fā)給。入伍時是普通高等學(xué)校在校學(xué)生的退役士兵，退出現(xiàn)役后復(fù)學(xué)的，由征集地縣級以上政府按照當?shù)赝艘凼勘鴺藴拾l(fā)給。在士兵退役后6個月內(nèi)由縣級以上退役士兵安置部門審核，送同級財政部門復(fù)核后將資金撥入退役士兵個人銀行賬戶。各級政府要把退役士兵經(jīng)濟補助列入年度財政預(yù)算。根據(jù)財力情況，省財政對各市給予適當補助，對經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)給予傾斜。
  二、確保符合安排工作條件的退役士兵得到有效安置
  對士官服役滿12年的、服現(xiàn)役期間平時榮獲二等功以上獎勵或者戰(zhàn)時榮獲三等功以上獎勵的、因戰(zhàn)致殘被評為5至8級殘疾等級的、烈士子女，退役后仍由政府負責(zé)安排工作。這部分人員在部隊服役時間長、貢獻大，情況特殊，各級政府應(yīng)當采取剛性措施，保障他們的安置崗位。
  縣級以上政府退役士兵安置部門依據(jù)《中華人民共和國兵役法》和《退役士兵安置條例》向本地區(qū)所有適合退役士兵就業(yè)的機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體下達退役士兵安置任務(wù)。凡是在遼寧省境內(nèi)的機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體，都必須接受退役士兵安置部門下達的退役士兵安置任務(wù)，不得以任何理由拒絕。
  國有以及國有控股和國有資本占主導(dǎo)地位的企業(yè)在招收錄用人員時，應(yīng)當在同等條件下優(yōu)先招收錄用退役士兵。
  省和各地每年都要在空編內(nèi)安排一定數(shù)量的機關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位用于安置退役士兵，由同級退役士兵安置部門會同組織、人力資源社會保障部門共同擬定安置計劃，報同級政府審批后下達安置任務(wù)。由省統(tǒng)籌安置的中直、省直系統(tǒng)的安置計劃和安置比例仍按省政府的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。各級退役士兵安置部門分配的安置指標要依法向社會公開。
  退役士兵一般安排到工人崗位，也可以根據(jù)其學(xué)歷、經(jīng)歷安排到管理或?qū)�業(yè)技術(shù)崗位。全省各級機關(guān)考錄公務(wù)員，拿出一定比例的縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）機關(guān)招考職位，定向招錄全日制普通高校大學(xué)生畢業(yè)生退役士兵；全省事業(yè)單位招聘人員，同等條件下，優(yōu)先聘用退役士兵。被錄用或聘用的大學(xué)生退役士兵，享受大學(xué)畢業(yè)人員的同等待遇。
  承擔(dān)安置退役士兵的有關(guān)單位，應(yīng)當按時完成所在地政府下達的安置任務(wù)，在退役士兵安置工作主管部門開出介紹信1個月內(nèi)安排退役士兵上崗，并與退役士兵依法簽訂期限不少于3年的勞動合同或聘任合同。非因退役士兵本人原因，接收單位未按規(guī)定安排退役士兵上崗的，從退役士兵安置部門開出介紹信的當月起，按照不低于同等條件人員平均工資80%的標準逐月發(fā)給退役士兵生活費至上崗為止。

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